10月27日上午，我校在明秀校区鸿远楼409会议室召开2025年秋季学期第二次学生工作会议。会议紧扣立德树人根本任务，聚焦学生心理危机干预、辅导员队伍建设、毕业生高质量就业三项重点工作，开展深入研讨与任务部署。学校党委常委、副校长龙妮娜出席会议并讲话。学生工作部（处）、研究生工作部、校团委等部门负责人、各学院分管学生工作的党委副书记参加会议。会议由党委学生工作部部长刘君宇主持。

刘君宇首先通报了本学期学生工作整体情况，系统梳理了阶段成效与存在短板，明确了下一阶段改进方向。随后，9个学院代表围绕学生心理危机干预、辅导员队伍建设、2026届毕业生高质量就业等专题作交流发言，分享经验做法，剖析问题根源，提出改进思路，为全校学工系统互学互鉴、协同提升提供了有益参考。

龙妮娜在讲话中充分肯定了本学期学生工作取得的成效，并对全体学工队伍的辛勤付出表示感谢。她指出，面对当前学生心理危机干预协同不足、辅导员队伍能力不均衡、毕业生就业结构性矛盾等深层次问题，必须坚持问题导向，精准施策、系统推进。她强调，一要织密心理防护网络，健全部门协同机制，强化专业能力支撑，深化常态关怀服务，筑牢学生心理健康防线；二要锻造高素质辅导员队伍，实施精准赋能计划，严格规范管理，拓宽职业发展视野，提升育人实效；三要打好就业攻坚战，激发学生求职内生动力，拓展优质就业岗位，压实学院主体责任，促进高质量充分就业。

龙妮娜要求，各学院要切实履行责任，主管负责同志亲自部署、靠前指挥；各职能部门要强化协同联动，形成齐抓共管工作格局；要建立健全督导问效机制，确保各项部署落地见效；全体学工同志要凝心聚力、担当实干，奋力开创我校学生工作高质量发展新格局，为学校建设高水平师范大学贡献力量。

会议还集中研讨并征求了关于学生心理危机预防、辅导员队伍建设、就业创业及考研深造等工作的七项配套制度文件。与会人员结合工作实际充分交流、建言献策，为完善学生工作制度体系奠定了坚实基础。